Regenerar sangre. ¿Permiso por ingreso?

Bueno, pues he hablado con la jefa y me ha dicho que eran dos días (en el "Manual de bienvenida" pone tres...), así que mañana, a currar, a pesar de que mañana a las 16,47 según el justificante de ingreso se cumplirían las 72 horas. La verdad es que no lo tenían nada claro si eran dos o tres días o cuántos, así que a ver que me dicen mañana cuando suba a darles el papel.
Si finalmente eran 3 días y sólo he tenido 2, ¿podría recuperar el otro de alguna manera, o me tocaría "ajo y agua" (que va a ser que sí...)?
Oye, muchas gracias por la información!! :)
Y sí, hay trabajos como el mío. Puede parecer que tiene buena pinta, pero es un rollo que no os cuento. Con lo que me gustaba antes ver la tele y ahora :cabreo . Me imagino que los que se encargan de seleccionar las imágenes de los zapping, tendrán un trabajo parecido. Te lo digo para que te hagas una idea, por si tenías curiosidad.
Venga, un saludo y muchas gracias otra vez. :)

Lo que me acaba de pasar :freak

Termino de leer la primera página de este post, que acaba en estos términos

Cita:

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Cvalda escribió:
En los anime cuando uno se pone bruto viendo a una tía le sangra la nariz a chorros...



Pués si que son raritos. A mi se me suele ir la sangre a otro sitio. Vamos, que poca sangre queda para poder sangrar por la nariz.

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Y como tengo varias páginas abiertas abro la equivocada (sobre la xbox360) y leo lo siguiente. Me he tirado un minuto rallado!

Cita:

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yo la tengo en vertical desde hace bastante tiempo y todo ok.

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Y en otro orden de cosas, lo de minutador es bastante coñazo, no? Tengo amigos que han estado de eso y hablan del curro como si fuera ir a una fábrica de cemento, por lo mecánico....

Sí, es un rollo que no te puedes ni imaginar. Todo el día viendo las mismas noticias pero en distinto canal... :zzz :zzz

Hola, alguien me puede decir si el darcotin puede detectarse en unos analisis? gracias

Aún así, varias cosas:

El día de libranza no paraliza la cuenta. Es decir, el permiso empieza a contar desde que sucede el hecho, independientemente de otras posibles circunstancias. Es más, desde la hora justa de ingreso del familiar. Tenlo en cuenta para tus cálculos.

Por lo que dices que la norma en tu empresa son tres días, de fijo que el convenio serían 3 ó 2 días (no lo empeoraría nunca).

Si la ingresaron el día 30 a las 1900 y sigue hospitalizada, dándote el convenio o tu contrato 3 días (y teniendo horario de mañana como comentas) te tocaría ir a trabajar seguramente el martes por la mañana, ya que el derecho se hubiera perdido el día 2 a las 1900 (1900 del día 30 a 1900 del día 2).

Pero vamos, básicamente y lo que se aplica independientemente del convenio es el nacimiento efectivo del derecho, que en este caso sería el día 30 a las 1900 horas.

De todas formas, llama el lunes por la mañana y habla con alguien de recursos humanos para aclararlo. Y si no lo tienes muy claro, desplázate hasta el trabjao y comenta allí la situación sabiendo que, eso te lo garantizo, legalmente el derecho nació en el preciso instante del ingreso hospitalario. En este caso y como comentas, el día 30 a las 1900 horas.[/QUOTE]